반응형 해임 파면 차이1 해임 파면 차이점에 관해 자세히 알아보기 해임과 파면의 차이점 공무원 사회에서 '해임'과 '파면'은 모두 직무를 박탈당하는 징계 처분이지만, 그 성격과 후속 조치에서 중요한 차이점이 있습니다.이 글에서는 해임과 파면의 차이점을 명확히 이해할 수 있도록 자세히 설명하겠습니다. 1. 정의 및 성격 해임: 공무원이 직무에서 해제되는 것을 의미하며 이는 비교적 가벼운 징계로 간주됩니다.해임된 공무원은 일정 기간 동안 공무원으로 재임용될 수 없습니다.파면: 공무원이 직무에서 해제되는 것뿐만 아니라, 공적 기록이 모두 말소되고, 공직에서 영구적으로 제명되는 것을 의미하고 이는 매우 무거운 징계로 간주됩니다. 2. 재임용 가능 기간 해임: 해임된 공무원은 3년 후에 다시 공무원으로 임용될 수 있습니다.이는 해임이 비교적 가벼운 징계임을 나타냅니다.파면: .. 2024. 12. 30. 이전 1 다음 반응형
